随着科技、工艺技术的发展,在珠宝界,珠宝首饰产品的同质性程度日益提高,可替代品不断增多,市场竞争更为激烈。与此同时,消费者在“感性消费”时代有一种“品牌信誉偏好”心理,使传统的质量和价格竞争上升为企业形象和品牌信誉的竞争。企业品牌能以其产品的高知名度来塑造企业形象并赢得经营者和消费者的青睐。但企业现象的实质不是其知名度,而是诚信。
诚信蕴涵着丰富的文化内涵,标志着企业及产品的崇高品位。塑造品牌的过程,也就是诚信积累的过程。从产品经营到资本经营再到诚信经营,这既是经济发展规律的客观要求,更是企业经营境界不断提升的必然结果。人无信不立,企业无信不长,信用无价。诚信是奠定品牌可持续发展的基础,也是决定品牌能否赢得市场的重要砝码。

Sunking盛峰首饰从建立之初,就把“诚信”作为品牌建设的一个长期和重要的内容,并且小心翼翼来保持着自身各项行为达到诚信的标准。因为品牌要想长久得到消费者的信任和忠诚,就必须长久的遵循诚信的规则。无论是在生产、销售或者是在对员工诚信培训中,Sunking盛峰首饰一直恪守上述原则,董事长王志伟就一直就强调:“未来的竞争是品牌的竞争,更是信誉的竞争。虽然产品总是有生命周期的,而品牌的生命力和信用的感召力却是无限的,诚信作为企业生存发展和企业核心竞争力之基是不能动摇的。”消费者与企业的信赖关系不是在短时期能建立起来的,世界知名的品牌无不是经过几十年乃至上百年千锤百炼的结果。在创立品牌的过程中,任何信誉的过失都可能使企业前功尽弃。
sunking盛峰首饰在公司管理过程中,强调对品牌的管理要有理性的认识,要求所有管理者要从规范各项生产操作流程和广告信息传播流程做起,正确处理好与顾客的关系,严格信守诚信的理念,真正做到货真价实,按照自己的承诺,满足顾客的要求,并以此达到真正意义上实现诚信品牌的长久建立。
要塑造诚信的品牌,还必须树立全员讲诚信的观念。Sunking盛峰首饰在确立企业文化的核心时首先树立了“诚信就是生产力、竞争力”的观念,把信用放在企业精神一个重要的位置,使其逐渐融入企业的品牌、企业的品格,最终形成独特的企业文化。在企业内部,每个人与每个人之间,每个部门与每个部门之间都身体力行“先有好人品,后有好产品”的诚信经营守则,树立“人人都是企业形象,个个都是销售环境”的旗帜,尤其是奋战在销售前沿的销售员,是企业的名片,代表企业的形象,更是用诚信来赢得信任与荣誉,为提升企业形象和产品品牌积极努力。正是因为有了sunking盛峰首饰有着诚信的道德意识为品牌做基石,sunking盛峰首饰这个接轨国际的品牌无形资产才更加如虎添翼,为sunking盛峰首饰金叶黄金的可持续性发展开辟了康庄大道。
品牌宣传与市场推广基于事实。面对当前珠宝行业内的很多企业借助媒体竞相吹捧的现象,sunking盛峰首饰坚持实事求是、诚信定价和诚信营销的理念,在广告宣传中名符其实,真正通过产品所阐释的时尚文化来赢得消费者的青睐,而不是通过在媒体胡吹瞎侃,仅靠知名度支撑起来的品牌或许能流行一时,但无法持久的赢得消费者。在产品的定价上,suking盛峰首饰都会实实在在的遵循市场定价规则,无论是实行高价策略还是低价策略,都会让消费者真正体验到物有所值,而不采用像“扔烟雾弹”这种低端手法来蒙骗顾客;纵能图一时之利,但对品牌的损害却是无法弥补的。只有像爱惜自己的生命一样爱惜自己的品牌,其品牌才会有鲜活的生命力。
诚信制度的建设是sunking盛峰首饰在品牌建设的一个重要内容,建立了完善的企业员工诚信评价机制、激励机制、失信惩罚机制和监督机制,将sunking盛峰首饰确立的以客户价值为核心的诚信经营理念体现在制度中,借助制度的反复强化作用来影响观念,来加速诚信理念在全体员工意识的形成过程,使企业诚信制度的内涵转化为影响全员行为的企业诚信文化,从而加快培育基于诚信精神的企业文化建立。
总之,sunking盛峰首饰将诚信理念贯穿于塑造其品牌的全过程,作为维护和提升品牌形象的基础,促使其诚信理念成为其品牌文化的精髓,这也是民族珠宝品牌崛起所必不可少的条件。
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