河南服装企业在做文化品牌的过程当中,首先要考虑所掌握的资源到底有哪些。在河南这么具有文化底蕴的地区,应该不缺这方面的人才。未来,可以推动以设计师为单位的专业公司,鼓励一些学设计的人到河南进行创业。
另外,河南服装企业也不一定要由制造业开始来做服装品牌。从河南目前的情况看,有的企业可以直接做制造业,有的可以做流通业。现在服装业生产过剩,不一定要有自己的工厂才能够做品牌。河南服装企业可以做流通性品牌,做文化性品牌。有文化素养、有设计能力、有专业水平的企业,可以直接进入品牌文化的产业发展,直接跟服装制造工厂结合。
品牌如何创造价值
与会专家指出,做一个成功的服装品牌要创造“三个价值”:第一要创造服装本身的价值,从服装的功能性上给消费者提供价值。服装功能性比如舒适型、技术等。在服装的实际制造过程中,能不能考虑消费者的生活习惯、工作习惯,为消费者创造价值,在布料的功能上使服装更抗皱、能防紫外线等,在服装的技术上为顾客创造价值。 第二,在消费的过程中为顾客创造价值。消费者到服装店里来买服装时,首先要感受到的就是是否被尊重,要使其在消费过程中享受到一种自豪以及自尊,这就是服务的附加价值。第三,就是品牌文化的附加价值。一个人所穿的服装品牌,首先代表一个人内在审美观念的外在表现,同时也代表一个人的身份、地位。服装企业应该从文化层面下工夫,要考虑服装品牌要传递给消费者什么样的文化概念等。
要与资本对接
目前,河南的服装企业大都是从小家庭,或者是靠自有资金滚动发展起来的。资本来源相对比较单一,与发达地区相比,资本结构不是太合理,这是因为河南服装业跟资本市场没有实现有效的对接。与会专家指出,吸取福建还有江浙一代服装发达地区的成功经验,河南服装企业需要从资本结构和资本来源方面进行一种多元化的整合,包括银行资本,还有活跃的民间资本,以及不一定要以上市为目的的风险投资基金。河南的服装企业可以把这些活跃的资本组合在一起,来共同推动河南服装行业的持续发展。
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